以人為本，福維克中國三度榮膺“中國杰出雇主”殊榮
作為德國百年大型跨國集團(tuán)
，自1994年進(jìn)入中國扎根于上海，福維克中國現(xiàn)已成長為集團(tuán)全球重要戰(zhàn)略市場(chǎng)之一。福維克中國始終致力于為“人”的全面福祉而持續(xù)努力。福維克將繼續(xù)秉持“以人為本”的核心理念在中國深耕與發(fā)展。今年
，福維克中國憑借在人才發(fā)展策略、良好的雇主品牌形象、豐富的文化落地及進(jìn)一步的可持續(xù)發(fā)展理念和實(shí)踐，再次蟬聯(lián)“中國杰出雇主”這一殊榮。這也是福維克中國第三次參評(píng)并三度蟬聯(lián)“中國杰出雇主”這一榮譽(yù)稱號(hào)。
福維克中國榮膺2023中國杰出雇主
“今年我們又一次參與杰出雇主認(rèn)證
，就是希望所有員工能夠在這個(gè)大家庭里，擁有獲得感與成就感?div id="4qifd00" class="flower right">賦能員工，助力人才發(fā)展
在福維克，所有員工每年都會(huì)設(shè)定和復(fù)盤個(gè)人發(fā)展計(jì)劃。福維克關(guān)注員工個(gè)人成長
，為員工創(chuàng)造良好職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)福維克開展的一系列線上和線下培訓(xùn)課程
，幫助所有人員緊跟市場(chǎng)需求，提升業(yè)務(wù)能力。在線上培訓(xùn)課程方面，員工可以通過公司在線學(xué)習(xí)平臺(tái)、手機(jī)端企業(yè)微信學(xué)習(xí)平臺(tái)等渠道，選擇合適課程，進(jìn)行自我學(xué)習(xí)。公司也會(huì)基于業(yè)務(wù)需求，邀請(qǐng)外部客座嘉賓為員工帶來內(nèi)外部前沿資訊。在線下培訓(xùn)方面，公司會(huì)有針對(duì)性地根據(jù)業(yè)務(wù)部門需求定制培訓(xùn)課程，讓人才戰(zhàn)略更好契合業(yè)務(wù)發(fā)展需求。
福維克培訓(xùn)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)
福維克致力于培養(yǎng)有潛力的多元化人才
。每一位新進(jìn)員工從加入公司開始，便踏上了提升專業(yè)能力和培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力的旅程。福維克會(huì)讓團(tuán)隊(duì)的成員之間互相學(xué)習(xí)，并且會(huì)配備相應(yīng)的線上及線下學(xué)習(xí)資源，加速人才成長。輔助以70%在工作崗位上學(xué)習(xí)、20%公司內(nèi)部導(dǎo)師制、10%線上線下參與培訓(xùn)的方法，福維克以此來支持員工隨時(shí)在工作中保持成長的狀態(tài)以人為本 福維克始終認(rèn)為“人”是業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的關(guān)鍵組成部分 福維克致力于在所有業(yè)務(wù)領(lǐng)域提供高水平的職業(yè)安全和預(yù)防性健康保護(hù) 福維克中國人力資源系統(tǒng)將可持續(xù)發(fā)展理念不斷融入企業(yè)文化
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